文件有效性:有效
文件編號:海段辦〔2019〕10號
各社區,機關各科室:
現將《段塘街道第四季“分享·增能”智行合議活動方案》印發給你們,請認真遵照執行。
海曙區人民政府段塘街道辦事處
2019年3月26日
段塘街道第四季“分享·增能”智行合議活動方案
為進一步提高社區工作者隊伍的整體素質,培育更多的社區工作人才,有效提升社區服務能力,街道將開展第四季“分享·增能”智行合議活動,具體方案如下:
一、活動主題
分享·增能
二、活動口號
智行合議,知行合一
三、目標導向
智行合議活動是由街道職能科室引導,社區主導,社區負責人、年輕社工和社會組織負責人共同參與的開放空間,既是方法論的探討,也是實務性的演練。通過營造寬松的交流平臺、開放的討論環境,以“分享經驗、拓寬視野、增進感情、提升能力”為目標,創建虛實結合、以虛促實的主題結構,以老帶新、以新促老的人員框架,互助式、智庫式的解題模式,從思想、精神、方法等多個層面處理好社區各項工作,促進社區黨建、社區建設經驗和知識技能的傳承,促進社區干部學習提高解決復雜問題的能力,推動各社區增進交流、互通有無、取長補短更好地開展工作。
四、活動時間
2019年3月--11月
五、具體安排
1、內容
一是書記沙龍。每位社區書記按月召集一次沙龍,主題由召集人自定,可以是社區中的一個小故事的分享,也可以是社區黨建、社區事務或社工管理中棘手的問題探討,集眾人的智慧與經驗,找到解決問題的好方法,共同提高。
二是導師指導。邀請經驗豐富的社區工作者、區社工協會的專業督導定期參與論壇活動,幫助指導提升。同時推動在職的優秀社工跟新社工的交流互動,通過他們對社區工作的經歷,經驗分享,傳遞正能量,使新社工以積極健康的態度投入工作,同時學習更多的工作方法和溝通技巧,提高服務能力。
三是頭雁交流。搭建社區書記與社會組織負責人相互交流平臺,探討社會組織在社區作用發揮的路徑,以及社會組織在發展運行中的現實困難與需求,實現資源整合,共同發展。
四是成果展示。年底結合各社區的“鋒領五彩·一社一品”創建工作,開展“分享、增能”智行合議成果展示,通過視頻圖片等多種形式展現品質社區建設及智行合議成果,并對優秀社區進行評比表彰。
2、主題沙龍時間安排
時間 | 召集人 | 參加人員 | 沙龍主題 |
3月 | 姜吉波 | 各社區書記及相關同志 | 用社會工作視角破解社區矛盾 |
4月 | 李乾龍 | 各社區書記及相關同志 | 物居業三方如何達到共贏的難點及對策 |
5月 | 陳 承 | 各社區書記及相關同志 | 如何探索培育團隊領袖參與社區自治自理 |
6月 | 薛洪武 | 各社區書記及相關同志 | 志愿者隊伍的管理和發展 |
7月 | 朱立盛 | 各社區書記及相關同志 | 老舊小區整治的困惑與對策 |
8月 | 楊 曄 | 各社區書記及相關同志 | 無物業小區管理的難點及對策 |
9月 | 陳 捷 | 各社區書記及相關同志 | 如何在人戶分離狀態下促進居民間的“睦鄰” |
10月 | 汪建躍 | 各社區書記及相關同志 | 如何將愛管閑事居民轉化為社區建設所用 |
11月 | 羅靜娜 | 各社區書記及相關同志 | 如何加強社會組織骨干作用 |
六、活動要求
1、加強重視,重在參與。各社區要對此次活動加強重視,要著眼于提高社工職業素養、提升社區服務能力為主要內容的交流討論,精心組織,積極參與。
2、學以致用,注重結合。要深入學習思考,要學以致用,通過交流探討,借鑒其他社區好的經驗和做法,并結合本社區實際,取長補短,加強團隊協作,增強服務能力。
3、注重提煉,發揮優勢。對每次主題交流做好記錄匯總,要加強問題分析和效果評估,形成行之有效的工作方法,提高實務操作能力。這項活動要注重資料積累與經驗提煉,適時打造街道社區建設品牌,并在智行合議之家中作展示。